原标题：集聚市级E类以上人才1.3万余人、博士后从业人员2000余名，济南高新区——(引题)

打造黄河流域产才融合发展新高地(主题)

大众日报记者 王健 通讯员 李猛 赵欢

山东山大华天软件有限公司首席技术官、华云三维总经理梅敬成博士，带领科研团队打造了国内首款基于云架构的三维CAD平台;平均年龄只有30岁的济南量子技术研究院超远距离实用化量子通信科研先锋队，屡创世界纪录，领航新兴产业发展;济南翼菲自动化科技有限公司董事长兼总经理张赛十年磨一剑，将翼菲打造成为全球领先的轻工业全品类机器人及智能制造系统提供商……

近年来，济南高新区以“产业人才”为突破口，高水平打造黄河流域产才融合发展新高地。截至目前，济南高新区已集聚市级E类以上人才1.3万余人、博士后从业人员2000余名，荣获海外高层次人才创新创业基地、创新人才培养示范基地、双创示范基地等多块国家级金字招牌。

强产业 建平台

在山东舜丰生物科技有限公司植物基因编辑产业化平台上，科研人员通过具有完全自主知识产权的“基因剪刀”，已成功开发了20余种农作物的基因编辑体系，培育出一系列高产优质、绿色高效、营养健康、加工专用的超级新品种，形成了一批可市场化的产品。

“选择舜丰生物是因为这里的科研是产业化导向的，要让基因编辑技术真正造福农民、造福农业。”舜丰生物产品研发经理王飞博士毕业后，在上海一所高校就职。2018年，他辞职来到济南高新区，建立了玉米高效基因编辑体系，开展了近二十项玉米性状改良工作。

在全球植物基因编辑领军科学家朱健康院士的带领下，舜丰生物已经会聚了一支由5位院士领衔，几十位高层次专家助力，240余位生命科学领域精英组成的高水平、多层次、国际化研发团队。在这个团队中，硕士和博士占比超过50%。

近年来，济南高新区重点围绕大数据与新一代信息技术、智能制造与高端装备、生物医药与大健康等主导产业，开展“双招双引”，加速产业人才布局，积极推动研发成果产业化、链条化、本地化，打造“以才引才、以才育才、以才带产”新模式。比如，高新区最早建成博士后科研工作站的单位之一山东药学科学院，经过多年的发展，引进了一批研究生以上学历的科研人才，不断提高自主创新能力，促进高技术产业发展。

“我们还向新型研发机构借力，加大人才引育力度。”济南高新区人才工作相关负责人介绍，他们引进了中科院济南科创城、山东产业技术研究院、山东工业技术研究院等一大批高端科研平台，不仅为高新区产业能级提升提供了科技支撑，更是借此集聚了以量子科技潘建伟院士、激光产业莫罗院士等为代表的一大批顶尖战略科学家。截至目前，高新区已累计引进“中科系”机构10家、省级研发机构272家，数量均居全市第一。

优服务 筑生态

2015年，泉城产业领军人才罗映创办了山东派蒙机电技术有限公司。受疫情影响以及新研发项目的投入，该公司出现了资金短缺问题。了解到企业需求后，济南高新区协调济南农商银行及时为企业发放“人才贷”200万元，企业得以快速发展。

济南高新区打造全国首个人力资本产业公共服务平台，推广“人才有价”评估体系，完善“人才贷”及衍生贷款机制，落地全省首个“人才贷”专窗，累计实现授信3亿元;创新推出“财政+保理”人才金融服务，全国首创人力资本价值出资登记注册企业模式，缓解企业资金压力，助力人才创新创业。

“我们构建了政策扶持体系，先后出台《济南高新区创新创业高质量发展和促投资等若干政策》《济南高新区聚人才稳增长20条政策措施》《济南高新区人才发展专项资金管理制度》等。”济南高新区人才工作相关负责人介绍，高新区还创新了“科学家经纪人”成果转化模式，兑现了人才价值功能;推动建立“人才保姆”制度，探索形成了管理团队、营销团队推荐制，逐步推动更多人才科研成果从实验室走向市场。

济南高新区不断完善人才保障体系，重新选址建设专家公寓，完成了高新北区、高新东区廉租房转化，提高人才公寓供给;推动教育卫生保障能力再提升，托马斯国际学校实现扩招，海川中学面向人才子女出台专门政策，国际医院即将投入运营，实现了由待遇留人向环境留人的转变。